Sistemas de gestão de segurança e saúde no trabalho: evolução, quadro normativo e dimensão educativa nas PME

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José Enrique Obando Montenegro

Resumo


O estudo teve como objetivo analisar os sistemas de gestão de segurança e saúde no trabalho (SG-SST), seus antecedentes, tendências atuais e quadro normativo, destacando o seu papel na formação de uma cultura preventiva e no desenvolvimento de competências organizacionais, com especial atenção às PME no Equador. Foi realizada uma investigação descritiva-analítica com enfoque qualitativo-documental, baseada em literatura académica, normativa internacional e nacional e estudos regionais na Ibero-América. Os resultados evidenciam que a gestão da segurança no trabalho evoluiu para modelos integrais, refletidos em normas como a ISO 45001:2018, e que a regulamentação equatoriana avançou progressivamente para a obrigatoriedade dos sistemas de gestão. No entanto, as PME enfrentam limitações de recursos e estruturas, o que dificulta a implementação eficaz dos SG-SST. A discussão destaca a dimensão educativa como fator-chave para transformar a segurança no trabalho num processo de aprendizagem organizacional, capaz de gerar competências preventivas e consolidar valores partilhados. Conclui-se que a integração de processos educativos na gestão da SST pode fortalecer a sustentabilidade das PME e contribuir para o bem-estar integral dos trabalhadores.


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Como Citar
Obando Montenegro, J. E. (2025). Sistemas de gestão de segurança e saúde no trabalho: evolução, quadro normativo e dimensão educativa nas PME. Revista Iberoamericana De La educación, 10(1), 160–172. https://doi.org/10.31876/rie.v10i1.345
Secção
Artículos